公务员职业道德规范是对不合格公务员的“逐客令”

     近日，中共中央组织部、人力资源社会保障部、国家公务员局联合印发了《关于推进公务员职业道德建设工程的意见》，提出了“坚定信念、忠于国家、服务人民、恪尽职守、依法办事、公正廉洁”的公务员职业道德。同时明确公务员职业准入的道德标准，探索建立公务员诚信档案，健全公务员守信激励和失信惩戒机制。（据新华社电）
     恩格斯曾经指出：“每一个阶级，甚至每一个行业，都各有各的道德。”道德是调整人类行为的规范，公务员职业道德，从广义上讲是党在新形势下用来约束人们从政行为的规范和准则，属于道德范畴，具有一般道德特征，但又是一种特殊的道德现象，具有强烈的政治性；狭义上讲是指公务员这个广大群体内的每一个人，在执行公务、履行职责时，应具备的思想品德和应遵守的职业道德规范，是对公务员政治信仰、工作宗旨、职业理念和道德品质最起码的要求，也是对不合格公务员下的“逐客令”和最后通牒。
      作为一名基层公务员，细细品读“坚定信念、忠于国家、服务人民、恪尽职守、依法办事、公正廉洁”这24字的同时，深感受到了砥砺和鞭策，催人奋进。这包涵了忠诚可靠的坚定信仰，一心为民的高尚情操，敬畏法治的良好作风，严于律己的自我批评精神。
      为政清廉从古至今人称颂，公仆德高继往开来胜前贤。人民群众对公务员的期盼，早已不仅是为官清廉，还要踏实肯干，开拓创新，以实实在在的成绩让老百姓日子越过越好，让国家越来越富强。当前我国正处在社会转型期，各种思潮相互激荡，各种诱惑相互交织，少数公务员仍存在信念动摇、精神懈怠、作风飘浮、不作为乱作为、服务意识不强等问题，与新形势新任务、中央要求和人民群众期盼相比，还有明显差距。
     因此，只有恪守公务员职业道德，把“坚定信念、忠于国家、服务人民、恪尽职守、依法办事、公正廉洁”当做最起码的要求和最低标准，鼓励先进、淘汰后进。紧抓发展主线，围绕推进发展这一中心，迎难而上，脚踏实地，以奋发有为的精神、以改革创新的理念、以扎实苦干的作风，拿出实实在在的招数，在工作上落实到位，政策上配套到位，力量上配置到位，督查上跟踪到位，各尽其责，合力推进，做到千斤重担众人挑、一个目标一条心，齐心协力抓好各项工作的落实。唯有如此，则不愧党和人民重托，民族复兴可待矣！
(责任编辑：佚名)