人才工匠才是“国之利器”_评论网--全球最大的政经类评论门户网站

     “致天下之治者在人才”、“功以才成，业由才广”，在中国古代浩如烟海的经史典籍当中，像这样的讲人才的经典句子有很多很多，而它们讲的都是同一个道理，人才是治国的基础，是事业成败的关键。（10月18日央广网）
    在上个世纪整个八十年代以及九十年代初的中国，从事脑力劳动的知识分子的收入曾经远远低于从事体力劳动的贩夫走卒，这导致许多留学生不愿回国或回国后又重新出逃，其原因就是我们的人才不被重视，作用无以发挥，分配受到“创伤”。如今，中国已成为仅次于美国的世界第二大科研产出国家，很多科技领域实现了从“望其项背”到“弯道超车”的跨越，带动华为、格力、中车等中国品牌方阵不断壮大，有效提升了我国核心竞争力，人才的价值越发凸显。
    在迎来了浩浩荡荡的知识经济时代的同时，我们也要清楚的认识到，我国距迈进知识社会还有一段艰难的路要走，这一艰难历程离不开各类优秀人才的大力支持。因此，国家和社会更应该尊重人才、重视人才，而且这种重视与尊重不应该只停留在口头上，更应该落实在合理回报上。首先要完善激励保障政策，杜绝人才外流，避免出现新一轮的“脑体倒挂”现象。其次要大幅度提高研究开发和科技成果转化，为人才作用发挥搭建广阔平台，助推我国屹立大国强国之列。同时，除了改革教育体制、加大教育力度，为国家提供更多的“实用型人才”外，还是要解决“分配创伤”问题，即根据各类型的科技人才的贡献，进行社会比较、他人比较、历史比较、和人才的过去比较，建立量化薪酬和奖励体系，通过酬薪合理化、奖励优质化方式尊重人才的劳动成果，认可人才的真正价值，让人才获得满足感和对国家的归属感，真正发挥他们在社会中的核心作用，让“脑体倒挂”真正成为过去。
    不拒众流，方为江海。行进在复兴道路上的中国，比历史上任何时期都更接近实现中华民族伟大复兴的宏伟目标，也比历史上任何时期都更加渴求人才。党的十八大以来，党中央对人才的重视被提到了前所未有的高度，不仅体现在对专家休假的安排和关心上，更在于不断完善人才政策，进一步深化人才发展体制机制改革，国家“千人计划”“万人计划”实施推动了人才工作体制机制创新，营造了有利于人才潜心研究、创业创新的良好环境，为海内外人才抉择指明了方向。而各级党委和政府也应积极树立强烈的人才意识，让人才政策“百花齐放”，为人才建功立业创造平台，出台各类利好政策“接力”，不断为广大人才松绑，使其竞相迸发创新活力、取得新突破，让真诚关心人才、爱护人才、成就人才、崇尚科学、尊重创新、爱才重才的理念蔚然成风。
作者单位：云南省红河州开远市委组织部
(责任编辑：佚名)