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党员干部要做到“四比四不比”

时间:2018-10-24 11:56来源:评论网 作者:王俊蓉 点击:
习近平总书记在黑龙江代表团参加审议时强调,要“真正把那些想干事、能干事、敢担当、善作为的优秀干部选拔到各级领导班子中来。”随着物质生活条件大为改善,人民群众对美好生活的向往,对党员干部提出了更高的要求。做好“比实干、比担当、比服务、比初心”既是我们每一位党
    从吃穿用度到日常消费,从财富积累到学历经历,从职级职位到收入待遇……生活中,一些人总是喜欢比较,而一旦走入盲目攀比的怪圈,则容易内心失衡、陷入迷茫。置身于物质丰盈、充满诱惑的现代社会,如何避免不良影响、防止攀比心态,做到冷静理性、独善其身,是摆在领导干部面前的一道现实考题。(10月23日 人民日报)
     习近平总书记在黑龙江代表团参加审议时强调,要“真正把那些想干事、能干事、敢担当、善作为的优秀干部选拔到各级领导班子中来。”随着物质生活条件大为改善,人民群众对美好生活的向往,对党员干部提出了更高的要求。做好“比实干、比担当、比服务、比初心”既是我们每一位党员干部的“出发点”,更是我们的“落脚点”。在日常生活中,“攀比”作为贬义词一直为人们所不喜,但在实际生活中,我们要做到“四比四不比”。
    一是比实干不比口号。主要是比谁的态度实、比谁的作风实、比谁的工作实,引导各级领导班子和党员干部继承发扬共产党员艰苦奋斗的优良作风,注重干好每件小事实事,不图虚名、不尚空谈,沉下心来、脚踏实地,爱岗敬业、淡泊名利,精益求精、锐意进取,多深入基层调查研究、督查落实,多到一线现场办公、解决实际问题,以实的态度、实的作风,自觉把比实干体现在日常生活中,体现在平时工作中。
   二是,比担当不比负担。主要是比谁能担当、比谁敢担当、比谁善担当,引导各级党员干部不忘初心,牢记使命,牢固树立“有多大担当就能干多大事业”的理念,以对党和人民事业高度负责的精神,敢于担当、善于担当,做到面对困难敢于迎难而上,面对危机敢于挺身而出,面对失误敢于承担责任,尤其是对产业发展、深化改革、脱贫攻坚等重点难点工作,能主动作为,以强烈的责任心、较强的工作能力和担当精神做好每一项工作。
    三是,比服务不比职务。民生所指,民心所向,国运所系。党员干部要淡化官念,强化公仆意识,真诚倾听群众呼声,真实反映群众愿望,真情关心群众疾苦,为基层单位和人民群众热情服务,主动服务,全程服务。要追求高效能目标,用心、用力工作,待好每一个人,说好每一句话,干好每一天工作,办好每一件事情,做到与群众零距离接触、零差错出现、零投诉发生,提升自己为基层服务、为群众服务的思想境界和工作本领,做到掌权为民、解忧为民、谋利为民。
    四是比初心不比私心。要始终记住权力是人民赋予的,共产党员只有全心全意为人民群众服务的义务,没有为自己谋取私利的权力。我们要始终牢记宗旨,不忘初心,把群众放在心上,倾听群众呼声,反映群众意愿,为人民群众多办好事实事。要坚持权为民所用、情为民所系、利为民所谋,把最广大人民群众的利益实现好、维护好、发展好,时时刻刻尊重人民主体地位,尊重人民首创精神。
     只有在工作中形成你追我赶、不甘落后,暗中较劲、“攀比”为荣的工作态度,把比“实干、担当、服务、初心”变为一种精神食粮,鼓舞我们在平凡的岗位用兢兢业业的工作态度诠释平凡共产党员的不平凡,才能真正营造出崇尚实干、不务空谈的浓厚氛围,确保嘴上说的、纸上写的、会上讲的付诸实施、产生实效。
(责任编辑:佚名)
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