严把驻村质量关_评论网--全球最大的政经类评论门户网站

自开展脱贫攻坚工作以来，各级各部门干部职工积极行动，纷纷选派人员到挂钩村委会驻村，帮助村民早日脱贫。

有的驻村干部只唯时间论，认为“驻村”越长，工作就越像样、越扎实。但不难发现其中存在的认识误区，如果只单纯以时间论成败，有些工作就得不到较好的推进。因此，驻村干部必须投入大量时间到基层一线、到社区农村去与群众同吃同住同劳动，与群众交心谈心换真心，用大量的时间为驻村工作奠定坚实的基础。但时间投入多少并不能代表我们群众观点树立得多好、群众路线坚持得多牢，它仅仅是这项工作中的一个基本要求，不能一味的将其作为衡量实效的唯一标准。

在开展脱贫攻坚工作中，“驻村”是一个规定动作，也是一个有效的工作方式。通过“驻村”可以了解人民群众的生活现状、所需所盼。这就要求在驻村中，不仅要花时间，还要花精力，不仅要多动脑子还要多动腿。积极在帮助困难群众早脱贫、帮助致富群众谋发展、帮助党员干部抓建设上下苦功夫、花大力气，力戒“人在村中驻，心在他处宿”的现象发生。

所谓“身入才能心近，心近才能生情”。我们要带着对人民群众深厚的感情驻村，真诚听群众呼声，真诚与群众交友，真心为群众着想，真情为群众办事，真爱为群众解难，真正把群众当老师、当亲人，从而确保驻村干部取得实效。

(责任编辑：佚名)