“麻雀”虽小，可如火燎原

    哈尔滨曙光村原党总支书记、村委会主任于福祥，纠集闲散人员砍人、对抗组织、威胁恐吓执纪人员，自任职以来贪污金额高达2亿元。（8月23日网易新闻）
    村干部是党和政府直接服务群众的一双“手”，政府对困难群众的物资、金钱慰问需要他们去执行；政策方针的宣讲需要他们去落实；民情民意、村情村况的了解需要他们的传达，这一双“手”直接代表着政府在群众心中的形象，对于社会稳定至关重要。然而近几年曝光的如于祥福一般靠着村干部的头衔谋私利者不乏其人，村两委麻雀虽小，五脏俱全，“麻雀”之贪，不遏制则如火燎原，直接影响党和政府的群众基础。于福祥目无法纪的案例正就暴露出我国基层治理的软肋。
基层治理宛如高楼之基，基毁则楼垮，要想保证我国的长治久安，基层治理是关键，如何走出基层治理的困境？
    严格选人用人，把好干部入口关。。好的村干部造福一方百姓，当贪污腐败遇到村干部，直接损害群众利益。预防在先，村干部的任用，上级部门要火眼金睛辨贤人，积极发掘和培养后备人才，对于部分群众推荐人选要先通过面试形式把关，重点把握道德品行的修养，德能勤绩廉，德字先行，有德才能守法，守法才能养廉。
做好村务公开，确保权力受到监督。“权力失去监督，必然导致腐败”是千百年来实践的产物。村民监督意识缺乏，村民监督委员会形同虚设，上级监督鞭长莫及，对于有的村干部对上对下“双面人”，更是增加监督难度。要想真正的将村干部的权力关在“笼子”里，笔者认为村务公开是第一，村民监督委员会真正运转，“让权力在阳光下运行”，做到民主决策、民主管理、民主监督。
    落实普法学法，提升干部法治意识。俗语有云“不知者不畏”，村干部不懂法所以不畏法，目前大多数村级干部的文化程度都不高，不会用法律来衡量自己的行为。召开村干部会议会前学纪学法，违法严惩警钟长鸣，贪污腐败从重处理，典型教育、案例教育，将提升村干部法治意识作为日常工作常抓、长抓，将“麻雀”之贪遏制，预防燎原之火。
(责任编辑：佚名)