区委书记微信办公成“网红”凸显领导干部文化网络构建之必要

   《邯郸日报》9月12日刊文介绍了邯郸市峰峰矿区区委书记牛颖建利用微信社交软件办公的细节，“之前了解基层情况，主要是下去调研走访或者听汇报，现在大家都用微信朋友圈了，在这里也能看到许多舆情动态，所以就把‘阵地’逐渐往手机上转移。” 作者看到这则新闻，不禁为邯郸市峰峰矿区区委书记牛颖建利用微信社交软件构建文化网络、实施“铸魂工程”点个赞！
     文化网络是指非正式的信息传递渠道，主要是传播文化信息，反映人们的愿望和心态。如美国微软公司为方便员工之间以及上下级之间的沟通，专门建立了一个四通八达的“内部电子邮件系统”，每个员工都有自己独立的电子信箱，上至比尔盖茨，下到每一个员工的邮箱名称都是公开的，无一例外。作为微软员工，无论你在什么地方、什么时间，根本用不着秘书安排，就可以通过这一“内部电子邮件系统”和世界任何一个地方的包括盖茨在内的任何一个内部成员进行联系与交谈，这是一种最直接、最方便、最迅速，也最能体现对人性尊重。
   利用网络发现问题、解决问题是领导干部应该具备的一种基本能力素养。网上也能走好群众路线。区委书记牛颖建用社交软件办公展现了领导干部解决问题的诚意。在高速发展的信息时代，此举有助于推进和调度工作，更是及时了解基层动态的一种重要手段。区委书记牛颖建靠“朋友圈”阻止了一起豆腐渣工程就是例证。古人云：上下同欲胜。期待更多的领导干部成为“网红”，期待更多的党政领导构建文化网络、实施“铸魂工程”、推动当地经济社会又好又快发展。

(责任编辑：佚名)