创新管理理念，促非公党建显活力

创新管理理念，促非公党建显活力切实按照党建、党廉工作部署，坚持全面从严治党、深入开展“两学一做”学习教育，激活企业发展活力，提升企业可持续发展，助力企业提质增效。
企业发展好不好，全靠支部来指导。抓好非公党建让企业的党建工作要与企业的中心工作产生共振、发出共鸣，发挥企业党组织的凝聚力。谋划企业党建工作必须紧密围绕企业的生产经营管理中心工作任务，根据企业发展形势和确立的目标，不断创新党建工作思路，做到目标同向、措施同步、考核同进、责任同担。当企业经营面临较大盈利压力时，我们把党建工作思路聚焦到引导党员在降本增效中发挥作用。
　 企业发展促党建，党建引领企业提速升级。要结合企业文化特质和现代企业的生产管理特点，提出并形成“企业发展促党建，党建引领企业提速升级”的管理思路。建立起“项目计划、分解指标、动态管理、评估考核”四位一体的党建工程化管理模式，力求抓严抓实，进一步健全和完善各项规章制度，建立起一套相互衔接，协调统一，严格有序的党建工作运行机制，不断提高党建工作的科学性和系统性。
　　搭建党员发挥先进作用的载体平台，实现提升式服务。锤炼党员党性，发挥先锋模范作用，提升能力素质，是企业不断发展进步的需求。企业的党组织要着力针对需求，在各类党员主题实践活动中建好载体平台，使党组织的工作重心前推下移，更加贴近党员所需、使支部服务全员化、党员服务具体化，提升组织凝聚力战斗力。

(责任编辑：佚名)