近日，李稻葵做客《开讲啦》发表演讲，本文根据演讲内容整理。

　　经济学一般被认为是经世济民的学科，是面向社会、面向政府、面向决策者的学科。事实上大家可能有误解，经济学首先是面对选择、研究选择的一门学科。今天主要讲“经济人生”，其中这里的“经济”应该是个动词，我想通过三个故事，来讲三个经济学基本的道理。

　　第一个故事，它的主题词叫“消灭选择”。

　　我们小的时候可能都打过架，尤其是男生。我在北京出生，可是幼儿园还没有毕业，就被送到了农村。我的印象非常深刻，上小学的第一天，同学们课间把我叫到了操场。我以为同学们要欢迎我，我刚过去还没站稳，就有一个同学悄悄跑到我身后，当着所有同学的面，把我的裤子扒了下来，男生女生都看着我。幸好那时候没有手机，但对我而言，已经是我人生的“鸦片战争”，奇耻大辱。

　　当时我的第一选择是找班主任。我向班主任告状，班主任讲的是方言我没太听懂，大概的意思是说，“你小子真笨，连自己的裤子都保不住，还有脸找我，你靠自己吧”。然后我就回家了，按理说应该向我的父母求救，但是我心里非常明白，假如我告诉我的父母，他们一点儿也不会同情我，而且一定会教育我，“农民的孩子都很纯朴的，怎么会打你呢？一定是你犯错误了，你要自我检讨”。

　　所以我想我是没有选择，必须靠自己。怎么靠自己？我当时想到了三件事。第一件事我要保底线，我找到我妈妈，必须给我一根绳子，把我的裤子扎得紧紧的，要保住底线。第二件事我要跑，我打不赢我要先能学会跑。我们学校离食堂大概有两公里，我害怕别人打我，每天放学都是第一个从课堂里跑出来，跑到我们食堂。第三件事我得学，我观察别的孩子们怎么打架，怎么一个打法。

　　最后，机会来了。大概一个月以后，我的班主任老师说：“李小葵同学”，那时候我的名字叫李小葵，“你不能够一放学就跑，你要做值日，你今天跟其他几个同学一起，扫地搬桌子。”我跑不了只得留下来，那几个同学逮着机会了，要打我一顿。我跑了一个月的步，身体也开始壮了，这时候我先在课桌之间跑，跑累了，我逮着一个机会，朝着一个欺负我的同学撞过去，他没防备，头撞到了课桌上，当时就流血了。我知道我闯祸了。

　　第二天，我的妈妈买了饼干，带着我到这位同学家去赔礼道歉。我的印象非常深刻，当时在一头牛的边上，农村的牛可不是动物园的牛，那个味道一辈子我都没忘记。那是香味，我第一次尝到了胜利的甜头，我知道从此以后，没有人再敢随便欺负我了。那是我“抗美援朝”的胜利，从“鸦片战争”到“抗美援朝”。

　　这件事情告诉我，在没有选择的情况下，人才能够被激发出来，才能够真正地自救。现在年轻人的问题，在我看来不是没有选择，而是选择太多了。

　　我的很多学生经常来问我，以后做什么，尤其是博士生。读了博士都没想清楚未来干什么，这个有问题。我经常想，假如马云考试成绩好一点，数学灵光一点，能考上一个很好的学校，读了金融，可能就进了金融公司，就不见得要创业了吧？假如马云长得像撒贝宁一半那么帅，有可能到电视台当主持人了，也不创业了。所以马云也好，刘强东也罢，他们往往是被动地消灭了很多选择，背水一战。

　　所以这是我想跟大家分享的第一个道理——你们要做的，是尽快地找到自己的未来发展大方向，在这个大方向上消灭选择。在大方向明确、没有选择的情况下，你突然会发现你的能量、你的才智比想象的高，你能干成很多自己以前认为干不成的事情。

　　第二个故事 ，是关于投资的故事。

　　1992年我博士毕业找工作，第一个去面试的学校是纽约大学，面试成功以后不久，另一所大学，密歇根大学经济系，很快也给我打电话，要请我去经济系工作。

　　于是我就碰到了一个选择的问题，纽约大学金融系，就在华尔街隔壁，金融研究水平非常高，而且工资整整是密歇根大学的两倍，怎么办？其中纽约大学的系主任，碰巧是我博士期间一个同学的父亲，所以说话也比较直接，“我给你付的工资是别人的两倍，你来我这专门研究金融问题。我不想用我的高工资，补贴经济学研究，所以别搞你的中国经济研究了。”

　　这句话在我脑子里反复回响。当年我出国，选了经济学，我关心的是中国的问题，想的是中国的事情。如果我去了纽约大学，只让我研究金融的问题，跟中国不直接搭界，我的未来会是怎么样呢？我会高兴吗？想到这儿，我义无反顾，决定去密歇根大学经济系。用经济学的道理来讲，我想的是未来，想的是所谓的人力资本。这里的人力资本，就是你未来获得幸福、获得快乐的能力。

　　从某种意义上讲，我们每个人，不用买股票，不用买房子，已经有了一个大股票，就是自己。你自己是这只股票的CEO、董事长，你的老师、你的父母、你的同学，都是你的持股者，只不过你是个大股东。所以你的主要任务，应该是如何做好现在，如何让未来更加快乐。

　　关于是否要逃离北京，也是同样的道理。今天我可能需要忍受一些大城市的痛苦，但是未来我会更加幸福。因为在大城市，我获得了工作、锻炼的机会，我认识了很多跟我想法相像的年轻人，有很多导师来指导我。所以我还是要提醒大家，请关注你个人的人力资本，你自己就是一个上市公司，你的未来取决于你今天的决策，取决于你今天的努力。

　　第三个故事，关键词叫圈子，是我一个非常好的朋友的故事。

　　这位朋友上个世纪八十年代中期出国，在波士顿上大学。他早就想清楚要搞金融了，他本身是学外语的，他的学校也不是所谓的名校，他怎么能够进入金融这个圈子呢？

　　每一个周末，他都坐着公共汽车去波士顿，美国的公共汽车，不是北京上海的五分钟一班，是一小时一班，所以他需要背着干粮，带着面包、可乐、牛奶，一去就是一天。他去波士顿的金融街，那里有很多基金公司的办公室，还有很多投资银行分部的办公室。他就去大厅里看各个公司的门板，记下来这些公司的负责人，他们的名字以及部门是什么。之后就找到这些公司的总机电话，打电话过去，说我要跟史密斯先生谈一谈，他是某某部门的。总机的接线员一听，这位男士可能是个业务伙伴，放进去吧。通过这种方式，这位朋友跟一家华尔街在波士顿的分公司取得了联系。先在这家公司做实习生，再过五六年，经过他自己的不懈努力，最后成为一个全球三大投资银行之一的亚太部总管，现在已经下海创业，办了自己的私募股权基金。

　　这个故事的关键词就叫圈子。在经济学中我们称之为，外部性、外溢性，就是每一个能干的人、每一个大公司，都会给周边的人带来正向的帮助。哪怕基础低一点，无所谓，只要进入这个圈子，就会不断地往上走。经过努力，你成功了，你有名了。这时候年轻人会有一种情结，我经过奋斗成功了，这个圈子还有其他人跟我竞争，于是产生了“瑜亮情结”，既生瑜何生亮。这个道理经济学也告诉我们，不应该这么想，因为人才的成长都是集团性的。

　　所以最后我想告诉大家，不要犹豫，尽早认准大方向，消灭选择，义无反顾，认准长远，认定自己，然后想方设法找到你要奋斗的那个圈子。跟定那个圈子之后，你会跟着这个圈子不断地往上走。