组工干部的“奥运梦”_评论网--全球最大的政经类评论门户网站

       更高、更快、更远，是奥运精神的内核精髓，也是奥运梦追求的价值观念。对于组工干部而言，也有自身的“奥运梦”，政治站位更高、担当作为更快、理想信仰更远，让忠诚的红色、信仰的蓝色、公正的黑色、为民的绿色、钻研的黄色点亮组工之旅，成为托举争创新时代组织部门“第一等的工作”的力量之源，才能为适应新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局、推进高质量发展提供坚强组织保证，于中国特色社会主义现代化强国道路上书写组工担当、释放组工作风、焕发组工能量。
    “忠诚的红色”，组工干部矢志不渝的旗帜。人之大德，莫过于忠。组工部门是政治部门，组工干部是党的干部，在讲政治、守忠诚、勤为民、听党话上，组工干部永远以敢示范、走在前、勇表率自我规劝和自我戒律，确保能够将对党忠诚的笃定之气贯通于抓基层、抓基础、抓干部、抓队伍全过程，成为推动组织工作高质量跨越式发展的鲜明导向和鲜红旗帜。可以说，正是忠诚的那一抹红色，靓丽、光彩、夺目、照人，才有了组工干部“政治过硬、政治突出、政治激荡”的鲜明标签，才能在筑牢忠诚、无私奉献道路上坚韧不拔。
   “信仰的蓝色”，组工干部坚定不移的坐标。一个人有了方向，才能脚踏实地、赓续前行；一个人有了信仰，才能充满力量、铿锵昂扬。组工干部坚持对马克思主义的信仰、对中国特色社会主义的信念、对中华民族伟大复兴中国梦的信心，始终保持在状态，以一往向前的奋斗姿态和驰而不息的进取精神，经历白加黑、晴加雨、5+2而无怨无悔、默默无闻，焕发组工干部独有的艰苦卓绝、敦厚老实、淳朴无私，正是信仰的力量、蓝色的追求，犹如一座组工干部精神丰碑的堡垒，指引组工干部接续奋斗、传承作风、永葆光荣。
“公正的黑色”，组工干部岿然不动的底线。组织部门承担从严治党、党要管党的职责职能，牵头负责干部人事的考察考核、直接操作干部人事的选拔任用，正确、生态、良好的用人导向决定着地方政治生态和政治风气。组工干部无私而公正，方能确保用好选人用人这根指挥棒和风向标，才能激励广大党员干部担当奋进，为地方干事创业筑牢基础保障、提供一支忠诚干净担当高素质专业化干部队伍。重公道、重基层、重实绩、重才干、重品行、重作风，坚持把组织意图、民生意愿放在首位，让选人用人成为引领干部攻坚克难的指南针。
“为民的绿色”，组工干部恪尽职守的使命。组织部门是党员之家、干部之家、人才之家，组工干部是党员的贴心人、干部的关怀者、人才的勤务兵，铭记初心使命、坚守职责使命，组工干部坚持树牢为民情怀、为公意识，聚焦为民这份绿色追求，秉持创新创造精神，不断完善党建举措、健全干部机制、聚力引育人才，为地方高质量跨越式发展提供坚强保障，为造福地方百姓群众吸纳政治硬的党员、选出能担当的干部、培育专业强的人才。
    “钻研的黄色”，组工干部精益求精的品质。“文出我手无差错，事交我办你放心”。组工干部为什么没有差错、为什么让人放心。答案正在于组工干部把精益求精、追求臻境作为价值追求，对待每一个工作细节、环节、程序、步骤都不求甚解，对待每一件任务要求、标准、目标、内容都事无巨细，组工干部以一丝不苟、孜孜不倦、钻研“死磕”的精神，让“业务精”成为组织部门一张金色名片。
(责任编辑：佚名)