“中巴车的座位较多，领导应安排在里面靠窗的位置职场电视剧，然后是第二领导、秘书……”在广西某重点高校的“职场礼仪”的就业指导课上，老师周大鹏（化名）称，“这些顺序不能随便变动，尤其是领导的位置”。老师还教学生怎么给领导开电梯。据悉，在广西、湖北、福建等地一些大学的社交礼仪等选修课上，也有涉及如何跟领导相处的教学内容。

古语云：识时务者为俊杰；三国演义中也有这么一句话：人情势利古犹今，谁识英雄是白身。高校这样做，表面上看起来是为了让学子面对社会现实，将自己的就业思维与社会接轨。但实质上，这种官场礼仪的教化行为，不是什么好东西，而是一块“丑豆腐”。这样公开施教，不仅是大学教育的悲哀，而且是大学精神的丧失。因为这是在传播着一种媚权思维，不外乎还是培养学生的“官奴意识”，使他们早早形成一种 “不抗争只顺应”的处世哲学。

不用说，这明显背离了我国需尽快恶补“公民教育”这一课的时代要求，不利于权力受到监督的体系构建。当今一些官场局部，“非怪即傲”已成为一些官员的“专利”；“官不大、架子大”已是一些官员的标签；这些官员的恶习养成，与一批批“官奴”的长期奉承分不开。为什么会出现这种“官场怪象”呢？不可否认，一个刚从传统的小农经济社会转型的官场群体，不论官级大小，一些官员骨子里的思维根源与利益诉求不可能立马超越传统窠臼，在片面膨大的自我意识和“官本位”余毒的刺激下，极易表现出一种“不可一世、老虎屁股摸不得”的姿态。

美国击毙恐怖大亨拉登时，有一张白宫里奥马巴与幕僚看直播的照片引人关注。作为一国之总统，奥巴马矮坐到一个小凳上中国评论网，位置也不起眼；相反军官与希拉里等要员，却坐着大班椅，大家的表情淡然。而我们一个小小的县官，下去考察工作被前呼后拥，旁边有科长打伞，讲话有秘书撰稿，而且官位次序排列之苛刻，简直到了“变态”的地步。所以，在我看来，咱们的所谓的官场礼仪，更多地表现为一种世故，一种失掉基本尊严的拍马屁而已。

我想，就是广西这所重点大学的校长和教学生如何给领导开电梯的周大鹏先生，内心深处或许对这类滋长“官本位”意识，让那些本来不大的官员更加狂妄的培训也挺厌恶的。所以，我认为职场礼仪，当前我们社会需要尽快扭转“官大一级压死人”的落后局面职场管理哲学，还良性的依法执政、制度治官、权力得到监督的形态。要做到这一点，需要新一代去一点点地剔除脑中的那些媚权思维。在推动法治社会渐次消除官员的特权的同时，更需社会各个阶层的有识之士的合力推动，而高校需要表现出的是一种精神与节操。