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履职尽责确保基层党建工作落到实处

时间:2018-05-07 11:34来源:评论网 作者:云君 点击:
抓基层强基础,事关党的执政根基巩固,事关改革发展稳定大局,丝毫不能放松。当前,基层党建工作仍然存在一些不容忽视的问题,有的基层党组织就党建抓党建,将党建和经济、社会、民生工作割裂开来,“避实就虚”,抓不到重点,没有做好“党建+”和党建引领这篇文章;有的基层
    抓基层强基础,事关党的执政根基巩固,事关改革发展稳定大局,丝毫不能放松。当前,基层党建工作仍然存在一些不容忽视的问题,有的基层党组织就党建抓党建,将党建和经济、社会、民生工作割裂开来,“避实就虚”,抓不到重点,没有做好“党建+”和党建引领这篇文章;有的基层党组织抓党建以活动、形式替代,不去联系地方实际探索研究,看似高大上、轰轰烈烈,实则是不切实际地搞一些“大呼隆”,于工作推进没有益处。这就要求我们党员干部,尤其是总支书记、支部书记和党建指导员要与时俱进,深入学习习近平总书记系列重要讲话精神,认真落实中央和省市县委全面从严治党要求,审时度势抓实基层党建“3+2”书记项目,切实做到“党有什么号召、有什么要求,我们就要及时跟进、及时贯彻落实”。
一是扛起党建工作责任。主动把落实党建工作责任制作为重要政治职责,认真践行“三严三实”要求,深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化和“3+2”书记项目,坚持从领导班子抓起,从本人做起,逐项制定并落实党建责任清单,抓实问题整改落实。完善党员干部深入基层、服务群众的常态化工作机制,下沉党建力量,整合服务资源,强化基层服务型党组织建设。
二是抓好后备干部选拔培养。及时把群众公认、政治业务素质好、表现突出的优秀年轻干部列入后备干部视野,纳入后备干部人才库。建立和完善后备干部学习制度,创造条件鼓励和组织学历层次较高、发展潜力较大的后备干部到党校、行政学院和高校学习培训,进一步开阔后备干部的视野,改善知识结构。
三是强化基层发展保障。强化“两个责任”落实,加强干部日常监管,坚持教育和惩处并重,为立新改革发展稳定各项工作营造良好政治生态。不折不扣兑现落实村级办公经费和服务群众专项经费,财政拿出一定资金专项用于党建工作,实现党建投入持续增长。完善以党组织为核心的基层治理体系,加强基层党组织带头人和党员队伍建设,推进全面从严治党向基层延伸。
(责任编辑:佚名)
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