零处罚：是没有问题的问题

     日前，国家安委会巡查组在反馈意见中通报：重庆市建筑、工贸等行业领域安全监管职责不清；安全监管执法不严格、不规范，一些部门2016年安全执法“零处罚”。（7月13日《人民网》）
安全执法处罚系数为零，说明了这个地方安全生产工作搞得好，是可歌、可喜、可贺的事情。但让人存疑的是，一个部门，在一年的时间里，所辖区域居然没有一起违规违纪的事儿，却又有些叫人难以置信！有一本书叫《没有问题就是最大的问题》，它告诉我们一个道理：有问题是一种常态，没有问题则是一种病态。
     俗话说：“金无赤足，人无完人。”其实，在现实生活之中，安全生产问题无时不在、无处不在：西藏桑日县“3.06”交通事故，死亡26人；吉林白山3.29瓦斯爆炸事故，死36人伤12人；广东普宁2.26烟花爆炸事故,死亡23人┅┅这一件件触目惊心的重特大安全事故，就发生在我们“没有问题”的一念间、疏忽间，给我们留下了惨痛的教训。试想：如果我们在监管的过程中、在日常的巡查中，及时地发现了这些问题，这些事故还会发生吗？
     著名教育家陶行知说过：“发明千千万万，起点是一问；智者问得巧，愚者问得笨。”这个“问”字，直白地说就是我们干部的作风问题；而没有问题的“零处罚”，就是“愚者问得笨”的具体体现。当前，一些地方调查研究走马观花，督促检查蜻蜓点水；一些地方工作不讲原则，搞所谓的一团和气；还有一些地方与其抱成一团、勾肩搭背，甚至帮助其掩盖问题、蒙混过关┅┅所以，有些问题明明摆在眼前，可我们就是发现不了，结果一巡查几天功夫就发现了，这说明了什么问题呢？
    俗话说：安全生产无小事。它关乎着我们每个人的生命安全、家庭幸福和国家的长治久安。因此，我们要本着对自己、对员工、对企业、对社会负责的态度，从思想上绷紧安全生产这根弦，以“钻牛角尖”的精神，以务实的工作作风，以精益求精的态度，善于在鸡蛋里挑骨头或者骨头里挑刺，就能让安全事故少些、再少些。
(责任编辑：佚名)