政治监督难，结果运用更难_评论网--全球最大的政经类评论门户网站

        政治标准是第一标准，是衡量一名党员干部最根本的原则指标。加强党员干部政治监督，精准画出党员干部政治表现“全息图”，考验各级组织部门的业务能力和专业水平。可以说，政治监督不同于作风监督，具有抽象性和无形感。政治忠诚绝然不是抽象的、无形的，而是具体的、生动的，是党员干部的精神命脉和灵魂支柱。所以说，强化政治监督要在抽象性和生动性中找准切入点和发力点，能将党员干部的政治素质、政治意识、政治品格、政治自律等综合表现充分描刻出来，作为评价党员干部的根本性参数和指标。
      政治监督难，首先难在“定量分析”。政治是精神领域的层次，一名党员干部政治素质孰高孰低，必然要听其言、察其行、观其品、见其绩，透过政治言行、作风表现、实干政绩、为民担当、坚守原则等综合表现来分析研判。故此，加强政治监督，首先就得对“政治参数”进行全面、科学、准确的分解和厘清，划分为政治立场、政治路线、政治忠诚、政治担当、政治品格等若干区块，为每一个区块进行指标量化，设定正面清单和制定负面清单，通过看有令必行、又看令禁即止，辩证综合分析党员干部贯彻落实中央决策部署是否不打折扣、不搞变通。
     政治监督难，重点难在“定性评价”。本质永远隐藏在现象的深层次背后。透过零星、分散、碎片的信息，剥离凌乱、无序、繁杂的资料，如何精准精确把准党员干部政治素质的“脉象”，分析得出“定性结论”，综合研判得出党员干部最终政治体检“报告单”。政治忠诚体现在大是大非前能否原则坚定，在急难险重中是否冲锋陷阵，在攻坚克难上是否示范表率，在糖衣炮弹里是否清醒自觉，这些都是政治监督的“底线判断”，以一言一行见党性作风。定性评价除了“底线判断”，一把尺测量的原则性标准，还有潜在的、现象的本质分析，比如日常表现、平时作风、一贯态度等等，需要全方位、多维度、动态式政治监督模式。
     制度生命力在于执行力和贯彻力。政治监督是加强党内监督的重要形式和核心内容，激励党员干部筑牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，胸怀“国之大者”，始终坚定理想信仰、夯实灵魂之基、把稳思想之舵。加强政治监督的根本目标在于将政治监督的结果运用到实际工作中，内化为党的政治优势、纪律优势、组织优势。
      一语不能践，万卷徒空虚。强化政治监督的结果运用“知易行难”，政治监督的结果不同于政绩实效的考核，更不同于党员干部阶段性表现评价，加强政治监督结果综合研判，难在全面整合巡视巡察、专项督查、年度考核等结果，实现科学、精准、多面评价党员干部政治表现。若一时监督替代多维监督、一方监督等同全面监督，那么就陷入了片面主义、单向主义，那么如此结果运用难免形成错误导向，不利于构建政治主动、政治自律、政治砥砺的干事风气。
(责任编辑：佚名)