深化运用“四下基层”制度让工会服务更多惠及广大职工群众

    “四下基层”制度，是习近平总书记在宁德工作期间亲自倡导践行的重要工作制度，是坚持问需于民、问计于民、问策于民的重要创举。做好新时代工会工作，深入贯彻落实中国工会十八、省工会十五大精神，要切实运用好“四下基层”制度，真正沉下步子、俯下身子，持之以恒走好党的群众路线，不断提升工会工作服务中心大局的贡献率、服务职工群众的满意率。
       要加强面对面宣传，深入基层宣传党政方针。“四下基层”制度首要指出“宣传党的路线、方针、政策下基层”，工会组织作为党联系职工群众的桥梁纽带，做好职工思想政治引领工作，团结引导广大职工听党话、跟党走，是工会组织的首要政治责任。全面准确宣传党政政策、传递工会声音，要精准把握职工群众政策需求和接受特点，紧扣“在哪讲、谁来讲、讲什么、怎么讲、讲多久”的关键环节，创新宣传方式、丰富宣讲形式，深入工厂企业、车间班组、田间地头、文化广场等基层，开展互动式交流、主题文艺演出等“沉浸式”“体验式”宣讲活动，让党的创新理论更多地“飞入寻常百姓家”。
     要加强点对点联系，深入基层调研掌握实情。调研是我们党的传家宝,是做好各项工作的基本功。扎实推动工会工作高质量开展，必须要以党政关注焦点、职工反映热点、工会工作难点为重点，深入基层一线、把准问题导向、找出解决之法。要紧密围绕职工生产生活所需、思想动态情况、队伍稳定情况等方面，深入班组、下到一线，积极开展蹲点调研、专题调研、微调研等活动，研究问题、寻策问道、听取意见，梳理共性问题研究制定政策办法，面对个性问题提供精准服务，做到“民有所呼，我有所应”，让调查研究“开花结果”。
    要加强实打实推进，深入基层办好职工实事。习近平总书记在福建工作期间，既倡导“现场办公下基层”，又力推“马上就办”，要求把工作着力点主动放在基层一线，切实把利民之事、便民之举送到群众家门口。作为职工群众“娘家人”，工会组织要始终坚持以职工为中心的工作导向，认真履行维护职工合法权益、竭诚服务职工群众的基本职责，聚焦劳动就业、扶贫帮困等职工群众最关心、最直接、最现实的利益问题，充分运用工会的资源和手段，主动担当、积极作为、创新实干，常态化、精准化开展好就业创业服务、困难职工帮扶、合法权益维护、职工普惠服务等工会工作，深入推进户外劳动者服务站点、职工之家、职工书屋等工会服务阵地建设，让职工群众更多地感受到实实在在的党政关心、工会温暖。（刘思远）

(责任编辑：佚名)

深化运用“四下基层”制度 让工会服务更多惠及广大职工群众

深化运用“四下基层”制度让工会服务更多惠及广大职工群众